绩效考核原则：内容真实客观的简单解释 2025-04-04 | 作者: 网络整理 |分类：学历知识 | 浏览:1034 绩效考核是企业对员工工作表现进行评估的重要手段，它有助于提高员工的工作效率和组织的整体绩效。以下是一些绩效考核原则的简单解释，旨在确保考核的公正性和有效性。1. 公平性原则 绩效考核应确保所有员...
